![]() |
RADIMO ZAJEDNO DO POSLA |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1. Ko može da se prijavi ? Poslodavci koji rade na teritoriji grada Beograda i regiona Banata i koji su zainteresovani da kroz organizaciju obuke i zapošljavanje zadovolje svoju potrebu za novim radnicima. 2. Programi obuke Zainteresovani poslodavci se mogu prijaviti za izvođenje jedne ili više obuka sa sledeće liste:
Kompletan program i tehničke specifikacije svakog od navedenih programa obuke mogu se preuzeti sa sajta: Uputstva za saradnju sa poslodavcima doc pdf Aneksi Aneks II Prilog I Iskustvo izvođača obuke doc pdf Aneks II Prilog II Program obuka doc pdf Aneks II Prilog IV Biografija nastavnika doc pdf Aneks III Tehničke speciffikacije obuka doc pdf
Ukoliko ste poslodavac i želite da sarađujete sa nama, molimo Vas da popunite upitnik i da ga pošaljete na našu adresu, e-mail ili faks (nalaze se u upitniku ili na strani za kontakte).
TENDERSKA PROCEDURA ZA PRUŽANJE USLUGA OBUČAVANJA NEZAPOSLENIH LICA U BEOGRADSKOM I BANATSKOM REGIONU POZIV ZAINTERESOVANIMA „Podrška nezaposlenima i razvoju ljudskih resursa“ je projekat koji u Srbiji realizuje GOPA mbH, konsultantska kuća Nemačke u ime Evropske agencije za rekonstrukciju (EAR) i u saradnji sa Nacionalnom službom za zapošljavanje (NSZ). GOPA mbH poziva izvođače obuka da se prijave za učešće u učestvuju u tenderskoj proceduri za pružanje usluga obuke za 1 500 nezaposlenih lica u beogradskom i Banatskom regionu. Učešće u tenderskom postupku je otvoreno samo za pravne subjekte iz Srbije. Cilj predviđenih obuka je da se povećaju šanse da 1 500 nezaposlenih građana Srbije iz Beograda i Banata dođe do zaposlenja i da, kao rezultat obuka, najmanje 30 % učesnika nađe odgovarajuća zaposlenja. Na osnovu detaljnu analize tržišta rada, koja je urađena u okviru projekta i u kojoj je učestvovalo više od 1 200 preduzeća u ova dva regiona, utvrđeno je 7 oblasti u kojima se očekuju pozitivne stope rasta zaposlenosti. Te oblasti su:
Za ove oblasti definisana su 32 vrste obuka, za koje će se kombinovati školska praksa sa konkretnim praktičnim iskustvom i obukom u preduzećima. Prosečno trajanje kurseva je 12 nedelja.
Korisnici obuka su: § dugoročno nezaposleni (odrasli, na evidenciji NSZ duže od dve godine), § mladi nezaposleni do 24 godine starosti i § nezaposlena lica sa invaliditetom
Vrsta poslova za obuke i njihova raspodela po regionima su:
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||